医療法人社団泉翔会 介護老人保健施設藤の里の介護求人・転職情報
介護職・ヘルパー / 正社員 / 介護老人保健施設（老健）
医療法人社団泉翔会 介護老人保健施設藤の里の募集内容
充実の手当
未経験OK
無資格OK
資格問わず正社員
残業なし
駅近or送迎バスあり
賞与・ボーナスあり
託児所完備・託児所あり
交通費支給あり
※画像はイメージです。
- 耳より情報＆お仕事内容
- 藤の里は瀬峰駅から徒歩10分、医療法人社団泉翔会が運営する介護老人保健施設です。利用可能な託児施設あり◎子育て中の方も安心してご勤務いただけます！賞与はもちろん、住居手当や家族手当などご家庭をおもちの方にうれしい手当も豊富です。施設での介護経験をお持ちの方や資格をお持ちの方は尚歓迎♪残業をお願いすることもほとんどなく、勤続年数問わず退職金制度を完備。穏やかで静かな環境の中、入居者様の向き合った介護を実践しませんか？老健での介護業務全般です。＜介護職 正職員 老健の求人＞
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| 施設名 | 医療法人社団泉翔会 介護老人保健施設藤の里 | ||
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 介護老人保健施設（老健） | ||
| 勤務地 | 宮城県栗原市瀬峰新田沢12-1 | ||
| 最寄り駅 | 瀬峰駅 | ||
| 雇用形態 | 正社員 | ||
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー | ||
| 応募要件 | 介護福祉士介護職員実務者研修介護職員初任者研修ホームヘルパー1級ホームヘルパー2級普通自動車免許資格不問 | ||
| 給与 | 年収：258万円～319万円 月給：190,500円～237,500円 基本給：145,000円～170,000円 介護手当：13,000円～22,000円 住居手当：8,000円(賃貸のみ) 家族手当：2,500円/人(同居の子ども、60歳以上の父母) 精勤手当：5,000円 夜勤手当：5,500円/回(給与は5回で計算) 賞与：年2回 計2.00ヶ月分(前年度実績) |
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| 福利厚生 | 各種社会保険完備、通勤手当実費支給(上限あり)、退職金制度あり(勤続年数不問)、利用可能な託児施設あり、育児休業取得実績あり、マイカー通勤可 | ||
| 勤務時間 | 6:30～15:30 8:30～17:30 11:00～20:00 17:00～9:00 |
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| 休日 | 年間休日105日 | ||
| 受動喫煙対策 | あり | ||
| 業務内容の 変更の範囲 |
変更の可能性がある場合は面接時にお伝えします。 | ||
| 勤務地の 変更の範囲 |
変更の可能性がある場合は面接時にお伝えします。 | ||
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
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医療法人社団泉翔会 介護老人保健施設藤の里の事業所情報
| 法人・施設名 | 医療法人社団泉翔会 介護老人保健施設藤の里 | ||
|---|---|---|---|
| 施設・サービス形態 | 介護老人保健施設（老健） | ||
| 利用者定員数 | - | ||
| 施設規模 | - | ||
| 住所 | 宮城県栗原市瀬峰新田沢12-1 | ||
| 交通情報 | 瀬峰駅 | ||
| 設立年月日 | - | ||
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
