セントケア東北株式会社 セントケア泉の介護求人・転職情報
介護職・ヘルパー / 正社員 / 訪問介護・訪問入浴
セントケア東北株式会社 セントケア泉の募集内容
充実の手当
年間休日110日以上
60代OK
定年65歳以上
賞与・ボーナスあり
交通費支給あり
ブランクあり・復職OK
※画像はイメージです。
- 耳より情報＆お仕事内容
- セントケア泉は事業所数県内トップのセントケア東北株式会社が運営する訪問介護事業所です。育児・介護休業取得実績やリフレッシュ休暇など福利厚生も充実♪資格・経験によって給与が決定されるので、頑張りがしっかりとお給料に反映されます！介護業務の経験をお持ちの方であれば訪問介護未経験でもOK♬経験豊富な社員が多く在籍していますのでいちからホームヘルパーのノウハウを身につけることができます！研修期間もしっかりございますのでブランクのある方でも安心してご勤務いただけますよ。訪問介護での介護業務全般です。
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| 施設名 | セントケア東北株式会社 セントケア泉 | ||
|---|---|---|---|
| 施設形態 | 訪問介護・訪問入浴 | ||
| 勤務地 | 宮城県仙台市泉区南中山2丁目25-2-2F | ||
| 最寄り駅 | JR北山駅 | ||
| 雇用形態 | 正社員 | ||
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー | ||
| 応募要件 | 介護福祉士介護職員実務者研修介護職員初任者研修ホームヘルパー1級ホームヘルパー2級普通自動車免許 | ||
| 給与 | 年収：265万円～288万円※別途処遇改善手当支給あり 月給：194,000円～211,000円 基本給：163,500円～173,500円 処遇改善手当：15,500円 事業所加算1手当：3,000円 地域手当：4,000円～11,000円 職種手当：8,000円 実務者研修：7,000円 年末年始手当：あり 特別処遇改善手当一時金：年2回(5月、12月)支給 賞与：年2回 計2.00月分（前年度実績） |
||
| 福利厚生 | 各種保険完備、通勤手当規定支給、退職金制度あり（勤続3年以上）、育児・介護休業取得実績あり、マイカー通勤可 | ||
| 勤務時間 | 8:00～20:00の間の8時間程度 | ||
| 休日 | 年間休日112日 | ||
| 受動喫煙対策 | あり ※備考：禁煙 | ||
| 業務内容の 変更の範囲 |
変更の可能性がある場合は面接時にお伝えします。 | ||
| 勤務地の 変更の範囲 |
変更の可能性がある場合は面接時にお伝えします。 | ||
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
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セントケア東北株式会社 セントケア泉の事業所情報
| 法人・施設名 | セントケア東北株式会社 セントケア泉 | ||
|---|---|---|---|
| 施設・サービス形態 | 訪問介護・訪問入浴 | ||
| 利用者定員数 | - | ||
| 施設規模 | - | ||
| 住所 | 宮城県仙台市泉区南中山2丁目25-2-2F | ||
| 交通情報 | JR北山駅 | ||
| 設立年月日 | - | ||
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
